Focos
Especialista en exposición visual, diseñador de tiendas, escaparatista, artista de exposición en tiendas, expositor de productos, responsable de merchandising visual, coordinador de exposiciones, estilista de tiendas, responsable visual de tienda, diseñador de exposiciones para ferias, decorador de escaparates, coordinador de merchandising visual
Ese escaparate que te hace detenerte mientras caminas por la acera y fijarte en él, y la distribución de la tienda que, de alguna manera, te lleva directamente a lo que ni siquiera sabías que necesitabas, no son fruto de la casualidad. Son obra de un escaparatista, la persona que convierte un espacio comercial en una historia que hace que la gente quiera comprar.
Los escaparatistas diseñan y montan expositores en el interior de las tiendas, instalaciones en los escaparates y disposiciones de productos que reflejan la identidad de la marca, al tiempo que guían sutilmente a los clientes por la tienda. Trabajan en estrecha colaboración con la dirección de la tienda, los compradores y los equipos corporativos de diseño y imagen, plasmando las campañas de temporada y las novedades de la marca en espacios físicos mediante maniquíes, iluminación, atrezo y una colocación de productos cuidadosamente planificada, todo ello sincronizado con las nuevas entregas, las campañas de rebajas y las fiestas.
Utilizando herramientas que van desde un taladro y una escalera hasta programas de diseño como SketchUp o Adobe Illustrator, los escaparatistas combinan su instinto artístico con un conocimiento real de cómo se mueven las personas por un espacio y cómo compran en él. Su trabajo es importante porque influye directamente en las ventas: un escaparate bien diseñado puede convertir a un transeúnte en un cliente y a un comprador que solo echa un vistazo en alguien que compra tres artículos en lugar de uno.
- Convertir ideas creativas en espacios reales y físicos por los que la gente pasa cada día
- Ver cómo los clientes se detienen, se fijan y reaccionan ante un escaparate que tú mismo has diseñado y montado
- Combinar el instinto artístico con un conocimiento real de las ventas y los negocios
- Trabajar en una rotación constante de proyectos creativos nuevos y de temporada
Horario de trabajo
Los escaparatistas suelen trabajar durante el horario comercial de las tiendas, pero las tareas más exigentes suelen realizarse antes de que abran las puertas o después de que cierren, ya que los grandes cambios en la disposición del espacio y en los escaparates deben llevarse a cabo sin que los clientes estorben. Se trata de un trabajo físicamente activo, en el que se alterna el tiempo que se pasa subido a una escalera o arrodillado frente a los expositores con el que se dedica a la mesa planificando los diseños. Algunos trabajan directamente para un único minorista, mientras que otros lo hacen por cuenta propia o como consultores para varias tiendas y marcas, y la carga de trabajo se dispara en las fiestas importantes y en los cambios de temporada.
Funciones típicas
- Diseñar y montar escaparates que reflejen las campañas actuales y las temporadas
- Planificación de la distribución de la superficie comercial y de los planogramas que orientan el flujo de clientes por la tienda
- Instalación de maniquíes, atrezo, señalización e iluminación para los nuevos escaparates
- Coordinarse con los equipos de compras y marketing en relación con las novedades y las promociones
- Adquisición de atrezo, elementos escenográficos y materiales dentro de un presupuesto determinado
- Mantener de forma coherente los estándares visuales de la marca en una o varias tiendas
- Formar al personal de la tienda sobre cómo mantener y reponer correctamente los expositores
- Seguimiento de cómo los cambios en el escaparate afectan a la afluencia de clientes y a las ventas
- Gestión del presupuesto para atrezo, materiales y decoración de temporada
- Fotografiar los escaparates ya montados para su revisión por parte de la empresa y para las redes sociales
- Actualización rápida de los expositores para eventos de rebajas, promociones y nuevas temporadas
- Ajustar las disposiciones en función de los datos de ventas en tiempo real y los niveles de existencias
Responsabilidades adicionales
- Analizar las tendencias de diseño y moda en ferias comerciales y a través de publicaciones del sector
- Gestión de un calendario de merchandising visual en varias tiendas
- Auditoría de las tiendas para comprobar el cumplimiento de las directrices visuales de la marca
- Formación y orientación a los comercializadores noveles o al personal encargado de los escaparates de las tiendas
- Colaborar con el equipo de identidad visual de la empresa en el lanzamiento de campañas a nivel nacional
- Gestión del inventario de atrezo, elementos decorativos y maniquíes reutilizables
- Investigación sobre materiales sostenibles o reutilizables para expositores
La jornada de un escaparatista suele empezar temprano, a veces incluso antes de que abra la tienda, revisando los datos de ventas de la noche anterior y analizando qué artículos hay que colocar en primera línea para una nueva promoción. Las primeras horas de la mañana son el momento ideal para montar un nuevo escaparate o reorganizar una sección de la tienda sin que haya clientes de por medio.
A mediodía, el trabajo se centra en tareas prácticas: colocar maniquíes, ajustar la iluminación, decorar una mesa de exposición o actualizar la señalización para una nueva llegada. Si acaba de llegar un envío de productos nuevos, el expositor debe averiguar rápidamente cómo encajan en la disposición actual sin alterar el flujo de clientes que ya está funcionando.
Por las tardes y por las noches, a menudo hay que formar al personal de la tienda sobre cómo mantener un nuevo escaparate, fotografiar el trabajo terminado para que lo revise la central y empezar a planificar el próximo cambio de escaparate. Durante las grandes transiciones estacionales, como el cambio de los escaparates de verano a los de la vuelta al cole, las jornadas pueden alargarse mucho más, ya que hay que rediseñar toda la tienda de una sola vez.
Habilidades sociales
- Creatividad y una gran imaginación visual
- Atención al detalle
- Percepción espacial y sentido de la composición
- Una comunicación clara con el personal de las tiendas y los equipos centrales
- Gestión del tiempo con plazos ajustados
- Capacidad de adaptación a las tendencias cambiantes y a los cambios de última hora
- Trabajo en equipo con compradores, responsables de marketing y gerentes de tienda
- Solución de problemas cuando escasean los materiales o el espacio
- Conocimientos sobre negocios y ventas
- Resistencia física para permanecer de pie, trepar y levantar objetos
- Paciencia ante los repetitivos cambios de temporada
- Fuertes habilidades organizativas
Habilidades técnicas
- Conocimientos sobre la teoría del color y la composición visual
- Software de planogramas y diseño de tiendas
- Conocimientos básicos de carpintería y manejo de herramientas manuales
- Técnicas de iluminación para locales comerciales
- Programas de diseño como Adobe Illustrator, Photoshop o SketchUp
- Capacidad para interpretar y aplicar datos de ventas al por menor
- Estilismo de maniquíes y montaje de atrezo
- Adquisición y presupuestación de atrezo y elementos escenográficos
- Aplicar las directrices de marca de forma coherente en todos los establecimientos
- Especialista en escaparates: se dedica específicamente a la instalación de escaparates que dan a la calle
- Expositor de planta: planifica y lleva a cabo cambios completos en la disposición de la tienda
- Diseñador de stands para ferias y exposiciones: crea expositores temporales para convenciones y eventos
- Asesor visual autónomo: trabaja de forma independiente para diversos clientes del sector minorista
- Responsable de merchandising visual corporativo: establece las normas visuales a nivel nacional para una cadena minorista
- Especialista en tiendas pop-up y merchandising para eventos: diseña espacios comerciales temporales para la promoción de marcas
- Diseñador visual de comercio electrónico: se encarga del diseño de las fotografías de los productos y de la maquetación de la tienda online
- Estilista visual para tiendas de lujo: crea escaparates de alta gama, con gran atención al detalle, para marcas de prestigio
- Grandes almacenes
- Tiendas boutique y especializadas
- Marcas de moda y ropa
- Tiendas de artículos para el hogar y muebles
- Centros comerciales y centros de tiendas
- Agencias de merchandising visual
- Empresas de diseño de ferias y exposiciones
- Tiendas de cosméticos y productos de belleza
- Cadenas de tiendas de alimentación y supermercados
- Empresas de comercio electrónico
- Museos y galerías que necesitan servicios de diseño de exposiciones
- Sede central de la división minorista de la empresa
Este trabajo es físicamente exigente, algo que no suele ocurrir en muchas profesiones creativas. Los escaparatistas pasan horas de pie, suben escaleras, levantan accesorios y elementos decorativos, y a menudo trabajan a primera hora de la mañana o a última hora de la noche para terminar de reorganizar el escaparate antes de que abra la tienda, lo que acaba pasando factura con el paso del tiempo.
Los plazos no son negociables. Una campaña navideña tiene que estar lista para una fecha determinada pase lo que pase, y una promoción de ventas no puede esperar a que llegue la inspiración, lo que significa que el trabajo exige una producción constante incluso cuando la chispa creativa no fluye. Los merchandisers también tienen que encontrar el equilibrio entre su propia visión artística y las directrices de marca de la empresa y los datos de ventas, lo que no siempre coincide con lo que queda mejor visualmente.
El ritmo estacional del comercio minorista hace que algunos meses sean muy ajetreados, sobre todo en torno a las principales fiestas, mientras que otros son más tranquilos. Cualquiera que se sienta atraído por esta profesión debe sentirse cómodo con esa irregularidad y con el hecho de que, en última instancia, las decisiones creativas se juzguen en función de si contribuyen a vender el producto.
- Aumento del uso de materiales de exposición sostenibles y reutilizables
- Integración de pantallas digitales y elementos interactivos en los expositores físicos
- El auge de los espacios comerciales experienciales diseñados para compartir contenido en las redes sociales
- Combinación de estrategias de merchandising visual online y offline
- Una tendencia hacia diseños de tienda minimalistas y menos recargados
- Mayor uso de los datos de ventas para orientar las decisiones sobre la presentación y la disposición de los productos
- Ciclos de renovación más rápidos impulsados por la moda rápida y los constantes lanzamientos de nuevas colecciones
- El uso cada vez mayor de maniquíes inclusivos en cuanto a tallas y diversos
- La adopción temprana de herramientas de RA y RV para previsualizar las pantallas antes de crearlas
- Cada vez son más las marcas que invierten en tiendas pop-up y experiencias comerciales temporales
Muchos escaparatistas eran de esos niños que no podían dejar de reorganizar los muebles de su habitación, decorar para cada festividad o organizar su armario como si fuera una boutique. Las clases de arte, jugar con bloques o Legos y hojear revistas de moda o diseño eran algunos de sus intereses habituales desde pequeños.
Otros descubrieron su pasión ayudando a decorar eventos escolares, bailes o celebraciones familiares, o simplemente disfrutando de la experiencia de pasear por una tienda con un diseño precioso. Un buen ojo para combinar elementos, junto con un entusiasmo genuino por las compras y los espacios comerciales, solía apuntar hacia esta profesión mucho antes de que tuviera un nombre.
Muchos escaparatistas se incorporan al sector con un título de técnico superior o una licenciatura en escaparatismo, comercialización de moda o diseño, aunque muchos otros comienzan como dependientes en tiendas y van asumiendo responsabilidades en el ámbito del escaparatismo gracias a la experiencia adquirida en el puesto de trabajo. La formación académica ayuda a desarrollar más rápidamente el vocabulario del diseño y las habilidades técnicas, pero un buen book con trabajos reales de escaparatismo suele tener tanta importancia para los empleadores.
Los estudiantes pueden cursar asignaturas relacionadas con temas como:
- Merchandising visual
- Comercialización de moda
- Gestión minorista
- Fundamentos del diseño y teoría del color
- Diseño de expositores y exposiciones
- Principios de marketing
- Arte plástico
- Diseño asistido por ordenador
- Conceptos básicos de los negocios
- Textiles y materiales
La experiencia práctica es fundamental en este campo. Trabajar en el sector minorista mientras se llevan a cabo pequeños proyectos de exposición —ya sea un escaparate, un evento escolar o un proyecto de estilismo personal— proporciona a los estudiantes un portafolio real que pueden mostrar a sus futuros empleadores. Las prácticas en tiendas, estudios de diseño o agencias de merchandising visual ofrecen la formación práctica que permite convertir la teoría del diseño en habilidades prácticas y aplicables.
- Apúntate a clases de bellas artes, diseño o dibujo técnico siempre que sea posible
- Consigue un trabajo a tiempo parcial en el sector minorista y ofrécete para ayudar con los escaparates o a reorganizar la tienda
- Practica cómo decorar y reorganizar los espacios de tu casa, desde tu habitación hasta la decoración navideña familiar.
- Crea un portafolio de fotos que documenten cualquier proyecto de exposición o estilismo que realices
- Estudia la teoría del color y la composición mediante recursos gratuitos en línea
- Sigue en las redes sociales a los especialistas en escaparatismo y a las cuentas dedicadas al diseño de tiendas para inspirarte
- Ofrécete como voluntario para ayudar a decorar en los bailes del colegio, las recaudaciones de fondos o los eventos comunitarios.
- Aprende a utilizar programas básicos de diseño como Canva, Photoshop o SketchUp
- Visita tiendas con una buena presentación visual de los productos y toma nota de lo que funciona
- Participa en concursos de arte o diseño para crear un historial creativo
- Aprende a utilizar las herramientas básicas y a realizar trabajos sencillos de carpintería para construir atrezo
- Infórmate con antelación sobre los programas de merchandising visual o de moda
- Programas específicos en merchandising visual o merchandising de moda
- Acceso a software de diseño real y a espacios físicos para la construcción de maquetas
- Prácticas obligatorias en comercios minoristas o agencias de diseño
- Un proyecto de fin de carrera en el que se diseña y se construye un escaparate real o un concepto de tienda
- Profesores con experiencia real en el sector minorista o en el de la presentación visual de productos
- Asignaturas que abarcan tanto el diseño artístico como los fundamentos del comercio minorista
- Sólidas relaciones con marcas minoristas locales o nacionales
- Servicios de orientación profesional que realizan un seguimiento de la inserción laboral en los sectores del comercio minorista y el diseño
- Oportunidades para crear un portafolio profesional antes de graduarse
- Clases con un número reducido de alumnos que permiten dedicar tiempo a la práctica con los materiales y las herramientas
- Programas situados cerca de un importante centro del sector minorista o de la moda
- Horarios flexibles para los estudiantes que trabajan a tiempo parcial en el sector minorista
- Solicita puestos de nivel inicial, como «asistente de escaparatismo» o «auxiliar de exposición».
- Busca un trabajo a tiempo parcial en el sector de la venta al por menor y ofrécete como voluntario para cualquier tarea relacionada con el montaje de expositores.
- Crea un portafolio con fotos de cada proyecto de exposición o estilismo que hayas realizado.
- Practica explicar el razonamiento que hay detrás de una presentación, no te limites a mostrar el resultado final
- Establece contactos con especialistas en merchandising visual a través de prácticas o entrevistas informativas
- Asiste a ferias de diseño de tiendas o a eventos del sector siempre que puedas
- Destaca en tu currículum habilidades manuales como la carpintería básica, la instalación de iluminación o la fabricación de atrezo.
- Prepárate para explicar cómo influye una exposición en las ventas y en el comportamiento de los clientes
- Dirigido tanto a tiendas individuales como a equipos corporativos de merchandising visual
- Envía una nota de agradecimiento en la que hagas referencia a algún aspecto concreto de la entrevista.
- Mostrar flexibilidad para trabajar temprano por la mañana, hasta tarde por la noche y realizar trabajos físicos
- Mostrar un punto de vista genuino y concreto sobre el diseño y los espacios comerciales
«Empieza desde abajo y ve ascendiendo. Eso puede significar trabajar en una tienda minorista, hacer prácticas en una empresa de diseño creativo o incluso en un estudio de arte, o convertirte en asistente de alguien del mundo de la moda. Empieza a trabajar en el ámbito en el que quieres crecer y desarrollarte. Aunque no empieces en el puesto que deseas, expresa desde el principio tu deseo de ascender o de aprender más sobre el campo en el que quieres trabajar. El objetivo principal es trabajar en un lugar donde puedas participar activamente e inspirarte mientras sigues aprendiendo, creciendo y buscando trabajos más competitivos». JenniferWelsch, especialista visual, Madewell.
- Software de planogramas y decisiones de disposición basadas en datos de ventas
- Asume la responsabilidad de proyectos de mayor envergadura, como los cambios completos de exposición de temporada
- Gánate una reputación por realizar trabajos de alta calidad en plazos ajustados
- Pasar de un puesto en una sola tienda a un puesto de responsabilidad visual a nivel regional o en varias tiendas
- Realizar cursos de formación complementaria sobre programas de diseño o diseño de exposiciones
- Desarrollar habilidades de formación y tutoría para orientar a los merchandisers noveles
- Establecer relaciones con los equipos de imagen corporativa y de marketing
- Da el salto a la gestión del merchandising visual corporativo o a la dirección creativa
Sitios web:
- Exposición visual y diseño de tiendas (VMSD) - vmsd.com
- Instituto de Diseño Comercial - retaildesigninstitute.org
- Federación Nacional de Comercio Minorista - nrf.com
- Retail Dive - retaildive.com
- Asociación para los Entornos Comerciales - shopassociation.org
- Noticias de Storefront - storefrontnews.co
- Tutoriales de Adobe Creative Cloud - adobe.com/creativecloud
- Tableros de «Visual Merchandising» en Pinterest - pinterest.com
- Cuentas de Instagram de los principales grandes almacenes y boutiques
- Retail TouchPoints - retailtouchpoints.com
- Asociación Global «Shop!» - shopassociation.org
- Design Milk - design-milk.com
Libros:
- «Visual Merchandising and Display», de Martin M. Pegler
- Merchandising visual: escaparates y expositores en tienda para el comercio minorista, de Tony Morgan
- «Silent Selling», deJudith Bell y Kate Ternus
- Diseño de tiendas de Lynne Mesher
Si el diseño de espacios comerciales físicos no es lo tuyo, tus habilidades creativas y organizativas te serán muy útiles en varias profesiones relacionadas.
- Diseñador de interiores
- Gerente de tienda minorista
- Estilista de moda
- Organizador de eventos
- Diseñador de escenarios
- Diseñador gráfico
- Comprador minorista
- Coordinador de marketing
- Estilista de productos
- Diseñador de exposiciones
«Nunca dejes de crear y mantén siempre la inspiración... mientras estás en la escuela, trabajando como becario sin sueldo, cuando consigas tu primer trabajo diseñando escaparates en una tienda minorista... sigue dibujando, observando, creando, diseñando, aprendiendo de los demás, colaborando. La creatividad y la inspiración son como los músculos y las articulaciones, uno no puede funcionar sin el apoyo del otro. Cultívalos y producirás un gran trabajo». JenniferWelsch, especialista visual, Madewell.
Fuente de noticias
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Expectativas salariales anuales
Los nuevos trabajadores comienzan con un salario de alrededor de 39 000 dólares. El salario medio es de 42 000 dólares al año. Los trabajadores con mucha experiencia pueden ganar alrededor de 53 000 dólares.
Expectativas salariales anuales
Los nuevos trabajadores comienzan con un salario de alrededor de 40 000 dólares. El salario medio es de 44 000 dólares al año. Los trabajadores con mucha experiencia pueden ganar alrededor de 51 000 dólares.
Expectativas salariales anuales
Los nuevos trabajadores comienzan con un salario de alrededor de 38 000 dólares. El salario medio es de 38 000 dólares al año. Los trabajadores con mucha experiencia pueden ganar alrededor de 44 000 dólares.
Expectativas salariales anuales
Los nuevos trabajadores comienzan con un salario de alrededor de 39 000 dólares. El salario medio es de 42 000 dólares al año. Los trabajadores con mucha experiencia pueden ganar alrededor de 46 000 dólares.
Expectativas salariales anuales
Los nuevos trabajadores comienzan con un salario de alrededor de 38 000 dólares. El salario medio es de 41 000 dólares al año. Los trabajadores con mucha experiencia pueden ganar alrededor de 50 000 dólares.