Focos
Ingeniero de circuitos, ingeniero de diseño, ingeniero de controles eléctricos, ingeniero de diseño eléctrico, ingeniero eléctrico, ingeniero de proyectos eléctricos, ingeniero de instrumentación y fiabilidad eléctrica (ingeniero de fiabilidad I&E), ingeniero de sistemas de energía, ingeniero de proyectos, ingeniero de pruebas.
La ingeniería eléctrica se considera una de las «más nuevas» de todas las ramas de la ingeniería, ¡aunque se remonta a principios del siglo XIX! Los ingenieros de este campo utilizan principios de física y matemáticas relacionados con la electricidad, la electrónica y el electromagnetismo para trabajar en equipos existentes y desarrollar nuevas ideas para el futuro. Toda nuestra era moderna de luces, electricidad, televisión, radio, ordenadores y dispositivos móviles se remonta a los esfuerzos de pioneros de la ingeniería eléctrica como Tesla, Edison, Westinghouse, Marconi y Farnsworth.
De hecho, hay pocos ámbitos en el mundo actual que no estén relacionados de alguna manera con los ingenieros eléctricos. Desde motores eléctricos hasta sistemas de navegación y comunicaciones, están en el centro de todo, diseñando las últimas innovaciones del mañana para la industria privada y las agencias gubernamentales. Se basan en software para ayudar con los diseños, trabajan con los clientes y otros ingenieros en los detalles eléctricos de los proyectos y se aseguran de que la fabricación y la instalación cumplan con las normas de conformidad, así como con las necesidades operativas de sus clientes. También se encargan de las pruebas, el mantenimiento, la documentación, la atención al cliente y, en algunos casos, las actualizaciones. Es un campo profesional muy ajetreado, pero ¿quién sabe dónde estaríamos sin sus incansables esfuerzos por ampliar los límites de lo posible?
- Trabajar con equipos para alcanzar objetivos.
- Diseño de nuevos productos y equipos de vanguardia.
- Patentamiento de diseños originales (y potencialmente lucrativos)
- Ayudamos a convertir conceptos en realidades funcionales.
- Crear tecnología que pueda mejorar la vida de las personas.
- ¡Cambiar el curso de la historia humana a través de los inventos!
Los ingenieros eléctricos suelen tener empleos a tiempo completo con una jornada laboral de 40 horas semanales. Puede ser necesario trabajar horas extras cuando se retrasan los plazos o se adelanta una fecha límite. Los problemas inesperados también pueden dar lugar a más horas de trabajo. Los trabajadores suelen trabajar en interiores, pero es posible que tengan que desplazarse para realizar visitas a las instalaciones.
Funciones típicas
- Explora métodos innovadores para utilizar la electricidad en los productos.
- Diseñar una amplia gama de sistemas y productos para diferentes usos finales, incluyendo ventas comerciales o aplicaciones gubernamentales.
- Esquemas artesanales de sistemas y mapas
- Determinar las especificaciones precisas para la construcción, el funcionamiento y la instalación de un producto.
- Reunirse con otros ingenieros para revisar proyectos y tareas.
- Supervisar los procesos para garantizar el cumplimiento normativo durante todas las fases del trabajo, desde la fabricación y la construcción hasta la instalación, las pruebas y mucho más.
- Utilizar software y tecnologías asistidas por ordenador.
Responsabilidades adicionales
- Estar «disponible» cuando surjan problemas; analizar los problemas y encontrar soluciones eficaces.
- Colaborar con los equipos de producción para garantizar que todo se realice a tiempo, según lo previsto (y dentro del presupuesto).
- Garantizar el cumplimiento de los códigos y normas estatales, federales e internacionales.
- Optimizar los procesos, incluido el trabajo en equipo.
Habilidades sociales
- Capacidad de conceptualizar
- Capacidad para facilitar la colaboración entre individuos y equipos.
- Estilo adaptativo
- Personas fuertes y habilidades comunicativas
- Expresión oral clara y redacción técnica precisa.
- Escuchar y leer con atención para comprender los detalles y profundizar en el entendimiento.
- Orientado al cumplimiento y la seguridad
- Fuerte conciencia de la seguridad
- Concentración y enfoque
- Servicio al cliente
- Buenas habilidades para la gestión de registros.
- Iniciativa
- Investigativo
- Organizado
- Paciencia y resolución analítica de problemas
- Realista
Habilidades técnicas
- Software científico:
- Software de análisis de modos y efectos de fallos (FMEA)
- Minitab
- Powersim
- MathWorks
- Herramientas de diseño asistido por ordenador (CAD):
- Autodesk AutoCAD
- Bentley Microstation
- Dassault Systèmes CATIA
- Zuken E3
- C++, JHDL, Perl, Python
- Software de sistemas operativos, como Linux, Windows, scripts Shell, UNIX.
- Herramientas del entorno de desarrollo:
- Microsoft VBScript
- LabVIEW
- Verilog
- Lenguaje de descripción de hardware VHSIC
- Servicios de ingeniería
- Empresas manufactureras
- Agencias militares y gubernamentales
- Centrales eléctricas
- Organizaciones de investigación y desarrollo; instituciones académicas.
Cuando se trata de diseñar productos y componentes que funcionan con energía eléctrica, pueden surgir muchos problemas. Los cálculos deben ser precisos, las pruebas deben ser muy exhaustivas y el cumplimiento de las normas nacionales e internacionales es fundamental. En la mayoría de los proyectos no hay margen para el error y las consecuencias de los errores pueden costar vidas y arruinar negocios. Por lo tanto, las expectativas son muy altas. Los ingenieros eléctricos pueden trabajar 40 horas a la semana, pero suelen dedicar su tiempo libre a leer, aprender y mantenerse al día de los cambios en el sector. Este compromiso es uno de los mayores sacrificios, ya que los ingenieros eléctricos tienen una enorme responsabilidad ante sus empleadores y ante el público, cuya salud y seguridad suelen estar vinculadas al rendimiento de los productos acabados. Por supuesto, los propios trabajadores también están expuestos a riesgos de descargas eléctricas y lesiones.
Según NESCO Resource, «los ingenieros [eléctricos] pueden elegir entre muchos puestos de trabajo». Independientemente de si eso es totalmente cierto o no, lo importante es que la demanda de talento es constante en la actualidad. La Oficina de Estadísticas Laborales prevé que seguirá siéndolo, con un 5 % hasta 2028 (para los ingenieros eléctricos; la media combinada de los ingenieros eléctricos y electrónicos es solo del 2 %).
En concreto, la BLS espera un crecimiento en las «empresas de servicios profesionales, científicos y técnicos» a medida que aumente la demanda de productos electrónicos de consumo. Naturalmente, estos productos están en constante evolución a medida que avanza la tecnología, y son los ingenieros eléctricos los que trabajan duro para facilitar esas innovaciones. En cierto modo, ¡están garantizando su propia seguridad laboral! Aparte de la tecnología de las comunicaciones, otros mercados en auge son los paneles solares y los semiconductores. También se necesitan expertos para las redes eléctricas y la automatización continua de los procesos.
Los ingenieros son soñadores realistas. Les encantan los artilugios y los inventos, y exploran formas de convertir las ideas en realidad mediante la aplicación de principios científicos. Muchos ingenieros se vieron muy influenciados por los trabajos de los primeros pioneros que allanaron el camino para los avances actuales. Es posible que se consideren, con razón, herederos de un largo legado de inventores y visionarios.
Aunque a menudo trabajan en soledad, suelen disfrutar participando en grupos, ya que consideran que su función es contribuir a un objetivo mayor (el Instituto de Ingenieros Eléctricos y Electrónicos, por ejemplo, cuenta con más de 423 000 miembros en todo el mundo). Muchas personas que se sienten atraídas por este campo eran ávidos aficionados a la ciencia ficción durante su infancia, intrigados por las tecnologías y el hardware futuristas, y por cómo esas cosas pueden mejorar la vida. Sin embargo, no solo les interesan las ideas caprichosas sobre el futuro. Son capaces de concentrarse y descubrir cómo lograr de forma práctica lo que imaginan, mediante una planificación, investigación y pruebas meticulosas.
- El 70 % de los ingenieros eléctricos tienen una licenciatura; el 23 % tiene un máster. Muchos programas universitarios ofrecen titulaciones duales de licenciatura y máster que duran unos cinco años.
- La mayoría se especializan en ingeniería eléctrica o electrónica, o en programas de tecnología de ingeniería eléctrica acreditados por ABET.
- A menudo se necesita un máster para enseñar o trabajar en I+D.
- Las prácticas, los programas cooperativos y otras experiencias laborales prácticas son muy valoradas por los empleadores.
- No se necesita una licencia para empezar, pero hay opciones de licencia estatal que se pueden considerar más adelante en la carrera profesional.
- La licencia de ingeniería profesional (PE) conduce a mayores ámbitos de responsabilidad.
- Un PE debe aprobar dos exámenes:
- Fundamentos de Ingeniería (FE)
- Examen de Principios y Práctica de Ingeniería (PE)
- Hay varias certificaciones básicas y avanzadas opcionales que se deben tener en cuenta, entre ellas:
- Profesional asociado de ingeniería de sistemas
- Ingeniero certificado en fiabilidad
- Técnico en electrónica de semáforos
- Control de descargas electrostáticas (ESD) - Ingeniero asociado
- Programa de Certificación en Gestión de Eficiencia Energética
- IPC-A-600 Aceptabilidad de placas de circuito impreso
- Programa de Certificación de Cuentas Clave
- Integrador de sistemas electrónicos residenciales
- Los programas deben estar acreditados por ABET, lo cual es un requisito para obtener posteriormente la licencia de ingeniero profesional.
- ¡Becas y vías de acceso a STEM! ¿En qué medida se comprometen tus posibles centros educativos a mejorar el acceso para facilitar tu incorporación a sus programas?
- Tenga en cuenta los premios y logros del profesorado del programa.
- Entre los prestigiosos honores se incluyen: premios a la docencia, premios y reconocimientos del IEEE y la Fundación Nacional para la Ciencia, becas Fulbright, mejores artículos y conferenciantes distinguidos.
- Echa un vistazo a sus instalaciones (especialmente si tienes pensado asistir en persona). Los programas bien financiados contarán con las áreas de investigación más modernas y punteras.
- Busca centros e institutos afiliados. La mayoría de los programas importantes colaboran con socios externos, lo que puede mejorar significativamente tu experiencia de aprendizaje.
- ¡Siempre fíjate en lo que las escuelas ofrecen a los graduados! ¿Publican estadísticas sobre la inserción laboral? ¿La red de antiguos alumnos ofrece mentorías y contactos útiles para mejorar la carrera profesional?
- Los servicios profesionales gratuitos, las ferias de empleo y otros servicios siempre son ventajas interesantes, pero no deberían ser un factor decisivo.
Consulte la clasificación de 2020 de U.S. News & World Report sobre los mejores programas de ingeniería eléctrica y los mejores programas de grado en ingeniería eléctrica, electrónica y de comunicaciones. También puede echar un vistazo a la lista de oportunidades relacionadas de Apprenticeship.gov. Para ver las listas de certificaciones, visite O-Net Online y haga clic en el botón «Buscar certificaciones».
- Vale la pena adelantarse a la universidad tomando clases preparatorias en la escuela secundaria, como matemáticas y física. Un buen dominio del inglés y habilidades de redacción técnica también darán sus frutos más adelante.
- Si se ofrecen, considera cursar asignaturas optativas sobre planos, aplicaciones informáticas, dibujo técnico y, por supuesto, electricidad y electrónica.
- Aprende todo lo que puedas sobre el campo profesional antes de inscribirte en las clases. Averigua en qué quieres especializarte y lee las descripciones de los puestos de trabajo publicadas en los portales de empleo.
- Para ir aún más lejos, haz una lista de las organizaciones en las que te gustaría trabajar y, tal vez, ponte en contacto con empleados actuales para pedirles consejo.
- Adquiere experiencia práctica, haciendo experimentos en casa, a través de prácticas o aprendizajes.
- No descuides las habilidades sociales. ¡Los ingenieros también deben ser «personas sociables»!
- Ofrecerse como voluntario para formar parte de comités escolares o ayudar con actividades extracurriculares, centrándose en funciones que ofrezcan experiencias de liderazgo y gestión.
- Revisa nuestra lista de sitios web recomendados a continuación para encontrar grupos profesionales a los que unirte. También participa activamente en los clubes de ingeniería de tu escuela.
- Pregunte a un ingeniero eléctrico con experiencia si puede dedicarle algo de tiempo para orientarle a cambio de ayudarle en alguna tarea.
- Según PayScale, ¡un impresionante 85 % de los empleos se encuentran a través de las redes de contactos!
- Regístrese para recibir notificaciones en portales de empleo como Indeed, SimplyHired, Monster, USAJobs, ZipRecruiter, LinkedIn, Velvet Jobs y Glassdoor.
- Pide a tu escuela que te ponga en contacto con reclutadores. Aprovecha las oportunidades de realizar prácticas en grandes empresas. Muchos ingenieros consiguen tener un trabajo esperando cuando se gradúan.
- Piensa como el jefe. Lee «Estrategias para contratar a los mejores ingenieros eléctricos» de NESCO.
- Aprovecha al máximo los servicios que ofrece el centro de orientación profesional de tu universidad. Obtén ayuda para redactar tu currículum, realiza simulacros de entrevistas, conoce a reclutadores y asiste a ferias de empleo con ropa profesional y tu currículum en mano.
- Presenta tu solicitud con convicción. No envíes mil veces la misma solicitud genérica. Adapta cada una a la oferta de trabajo específica y haz tus deberes sobre la empresa.
- Investiga preguntas comunes en entrevistas, como las que se publican en LiveCareer o Glassdoor.
- Para avanzar, debes establecer tu objetivo, fijar hitos y crear un plan para alcanzar cada hito.
- Decida dónde quiere estar dentro de 5, 10 o 20 años y, a continuación, trace sus planes. ¿Quiere supervisar a otras personas y dirigir equipos? ¿Quiere ser gerente? ¿Qué hay de las ventas? Conocer los objetivos le ayudará a adaptar su educación y formación en consecuencia.
- Probablemente, tu organización invertirá tiempo y dinero en ti y querrá retenerte, así que deja claro que estás interesado en ascender dentro de la empresa si es posible.
- Habla con tu supervisor o con la dirección. Pide consejo y analiza las opciones. Hay infinitas posibilidades dentro del campo de la ingeniería eléctrica. Algunas son más lucrativas, mientras que otras quizá sean más gratificantes a nivel personal. ¡Lo ideal sería que pudieras conseguir ambas cosas!
- La mayoría de las pequeñas y medianas empresas tienen oportunidades limitadas de ascenso, así que tenlo en cuenta a la hora de solicitar un puesto. Para subir cualquier escalera, ¡debe haber peldaños libres!
- Obtenga su licencia de educación física lo antes posible y demuestre su compromiso con la excelencia y su disposición a asumir mayores responsabilidades desde el principio.
- Obtenga certificados adicionales cuando reúna los requisitos para ello.
Sitios web
- Junta de Acreditación de Ingeniería y Tecnología
- Todo sobre circuitos
- Sociedad Americana para la Educación en Ingeniería
- Eléctrico 4 U
- Portal de Ingeniería Eléctrica
- Electrónica
- Electrónica Semanal
- IEEE
- Sociedad de Ingeniería de Iluminación
- Makezine
- MIT OpenCourseWare
- Sociedad Nacional de Ingenieros Profesionales
- Sociedad Nacional de Ingenieros Profesionales (NSPE)
- Manual de perspectivas laborales: Ingenieros eléctricos y electrónicos
- SAE Internacional
- Sociedad de Mujeres Ingenieras
- TutorialesPoint
- Laboratorios virtuales
- Proyecto de demostraciones Wolfram
Libros
- Ingeniería eléctrica 101: Todo lo que deberías haber aprendido en la escuela... pero probablemente no aprendiste, por Darren Ashby.
- Principios y aplicaciones de la ingeniería eléctrica, por HAMBLEY
- Mecatrónica: Sistemas de control electrónico en ingeniería mecánica y eléctrica (6.ª edición), por W. Bolton.
- Electrónica práctica para inventores, cuarta edición, por Paul Scherz y Simon Monk
- Guía para principiantes en ingeniería: Ingeniería eléctrica, por Mary Ellen Latschar
Hay muchas subespecialidades de la ingeniería eléctrica en las que especializarse, como energía, control, electrónica, microelectrónica, nanoelectrónica, procesamiento de señales, telecomunicaciones, instrumentación e informática. La ingeniería eléctrica y sus subespecialidades asociadas son muy interesantes para quienes sienten pasión por este trabajo. Sin embargo, hay personas que encuentran su motivación en otros sectores. Algunas carreras alternativas relacionadas con la ingeniería y ajenas a ella que se pueden considerar son:
- Ingenieros aeroespaciales
- Gerentes de arquitectura e ingeniería
- Ingenieros biomédicos
- Ingenieros de hardware informático
- Técnicos en Ingeniería Eléctrica y Electrónica
- Ingenieros logísticos
- Ingenieros mecánicos
- Administradores de redes y sistemas informáticos
- Ingenieros fotónicos
- Ingenieros de ventas
Fuente de noticias
Empleos destacados
Cursos y herramientas en línea
Expectativas salariales anuales
Los nuevos trabajadores comienzan con un salario de alrededor de 158 000 dólares. El salario medio es de 212 000 dólares al año. Los trabajadores con mucha experiencia pueden ganar alrededor de 218 000 dólares.
Expectativas salariales anuales
Los nuevos trabajadores comienzan con un salario de alrededor de 99 000 dólares. El salario medio es de 115 000 dólares al año. Los trabajadores con mucha experiencia pueden ganar alrededor de 148 000 dólares.
Expectativas salariales anuales
Los nuevos trabajadores comienzan con un salario de alrededor de 102 000 dólares. El salario medio es de 131 000 dólares al año. Los trabajadores con mucha experiencia pueden ganar alrededor de 167 000 dólares.
Expectativas salariales anuales
Los nuevos trabajadores comienzan con un salario de alrededor de 87 000 dólares. El salario medio es de 109 000 dólares al año. Los trabajadores con mucha experiencia pueden ganar alrededor de 159 000 dólares.